RH Indigo en quelques mots…

Ensemble, révélons vos talents et concrétisons vos projets.  

 

Il y a 3 manières de générer le comportement recherché : forcer, motiver, impliquer !

 

Chez RH INDIGO , nous croyons que pour être heureux au travail, l’homme a besoin d’y trouver sens et motivation.

 

Nous pensons qu’une personne motivée et impliquée développera plus d’énergie et mobilisera davantage de ressources pour atteindre l’objectif et performer.

 

Rien ne se fait sans motivation ni désir, c’est pourquoi nous les avons placés au cœur de notre approche !

« le désir est l’unique forme motrice » Aristote

Schéma de présentation Bilan de compétence Gestion de carrière Management Cohésion d'équipe

Qui sommes-nous  ?

Jennifer Pezellier, Directrice du cabinet RH indigo, consultante-formatrice certifiée MBTI.

 

10 ans d’expérience en gestion de carrière et accompagnement de la mobilité professionnelle. Le cabinet RH indigo a basé son approche sur 3 axes fondateurs du projet professionnel :

  •     La proactivité
  •     Le désir
  •     Les émotions

Parce que chaque individu a le désir et la capacité d’aller de l’avant et de se projeter, RH indigo apporte à chacun le cadre d’analyse et le processus de décision qui permettra d’aller de l’avant et de construire un projet professionnel dynamique et épanouissant.

 

Notre ambition et l’approche qui en découle visent à rendre l’homme acteur de son projet  au cœur de l’entreprise.

 

 

 Nos locaux

CONVIVIALITE, ELEGANCE ET DISCRETION pour accueillir nos clients !